第四版:山西监狱

凝聚警心 鼓舞士气 昂扬斗志

省监狱管理局出台“八项暖心措施”

  本报讯(通讯员张培谦)近日,省监狱管理局出台关心关爱封闭执勤备勤民警职工“八项暖心措施”,旨在全面落实司法部及厅党委的部署要求,进一步做好疫情防控期间关心关爱监狱民警职工工作,始终保持队伍高昂的斗志和旺盛的战斗力,确保实现“五零”目标和监管安全稳定。
  开展一次“双先”评选。结合队伍教育整顿先进集体和个人的评选表彰活动,省监狱管理局优先在执勤备勤民警职工中评选一批事迹可信、形象可亲、品格可敬、精神可学的先进集体和先进个人,并择优推荐上级部门进行表彰,进一步提升队伍荣誉感、归属感。
  培养一批后备力量。省局注重在封闭执勤备勤一线考察识别年轻干部,在政治上关心培养。对政治过硬、敢于担当、扎实工作、无私奉献、经受住考验的优秀年轻干部,省局综合日常表现等情况,优先列为后备干部,在选拔任用时优先考虑。
  落实一次优待政策。省局扎实推进战“疫”一线发展党员以及按政策及时做好民警职级晋升等工作,进一步提高执勤备勤民警的政治待遇。认真做好民警职工执勤备勤住宿、饮食等后勤保障工作,充足保障防疫物资、防暑用品和必要的药品等,进一步改善封闭执勤备勤民警职工的生活条件。
  掀起一轮宣传热潮。省局深入挖掘执勤备勤民警职工的先进事迹,通过微信公众号、报刊、微视频等媒介进行集中宣传,让正能量始终充盈舆论空间。灵活采取诗歌、散文、报告文学等形式,进一步加大执勤备勤民警职工感人事迹的宣传力度,凝聚警心、鼓舞士气。
  开展一次健康评估。省局把民警职工身心健康放在首位,认真做好执勤备勤民警职工健康检查工作,全面准确掌握情况。认真组织开展“我向自己要健康”活动,倡导民警职工做好日常锻炼,对长时间超负荷工作的,要强制休息。建立监管区封闭执勤民警职工突发危重病外诊“绿色通道”制度,保证危重病民警职工得到及时治疗。
  开展一次心理辅导。省局整合监狱心理咨询师队伍,对封闭执勤备勤民警职工全面开展心理健康知识讲座和心理健康普查。执勤备勤临时党支部坚持常态化思想动态分析制度,做好谈心谈话工作,舒缓民警职工焦虑情绪和思想压力,进一步促进民警职工身心愉快投入工作。
  组织一次走访慰问。省局认真做好执勤备勤民警职工家庭走访慰问工作,深入了解掌握存在的实际困难,通过发放《慰问信》,送上慰问品等,切实把党组织的关怀温暖送到民警职工及其家属的心上。
  组建一批结对帮扶。省局组建专门服务组织,广泛发动工青妇等群团组织以及机关后勤干部等开展志愿服务活动,采取一对一、多对一等措施,帮助执勤备勤民警职工家属解决好接送子女上学、陪老人看病等问题,最大限度解决后顾之忧,让封闭执勤备勤民警职工安心工作、放心工作。

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