——记山西省五一劳动奖章获得者孙珍朋

　　他放弃高薪，毅然加入消防队伍；他距离死神咫尺之遥，义无反顾选择逆行；他创新探索“六小模式”党建经验，提出了以文化建设滋养指战员精神的思路……他就是晋城市消防救援支队高平大队教导员孙珍朋。
　　4月27日，省总工会、省人力资源和社会保障厅发布《关于表彰2023年山西省五一劳动奖状、奖章和山西省工人先锋号的决定》，孙珍朋获山西省五一劳动奖章殊荣。

赴汤蹈火 竭诚为民

　　他赴汤蹈火，先后参与“5·27”拥万小学后围墙塌方抢险、“7·10”康营村污水处理厂抢险等灭火抢险救援战斗200余次。
　　孙珍朋今年40岁，2009年加入消防队伍。当时他刚刚拿到财经类院校的硕士研究生毕业证书，一大把高薪工作等着他选择。然而，他却出人意料地加入消防队伍。
　　加入消防不是冲动之举，而是无悔选择。“研究生毕业的前一年发生了汶川地震，那些参加抢险救援的消防员给我留下了深刻的印象。我觉得，一个人要活得有意义，就不能只想着自己。”
　　初入消防队的孙珍朋直接来到基层中队，这里任务繁重，只有孙珍朋和副指导员是现役，其他消防员都是政府专职消防员。在这里，他遇到了真正考验……
　　一次，一家塑料厂仓库着火，大火引燃了仓库里的塑料颗粒包装，塑料颗粒散落一地，大火便四处燃起。“虽然穿着厚厚的战斗靴，还是烫脚。我们战斗了将近一整夜，打出去的水加上塑料颗粒融化后的液体，几乎漫过了脚踝，真得很烫。”
　　另一次是一家鞭炮厂仓库爆炸。孙珍朋所在中队是第一支到场的战斗力量。他被安排在了距离安全出口最近的位置，但当指挥长命令迅速撤退时，或许是紧张的缘故、或许是现场的杂音很大，他根本没有听到命令……当指挥长派人来命令他后撤时，他才赶忙往回跑。就在往回跑的途中，仓库再次发生爆炸，“爆炸声持续不断，当时没什么，但后来想想还是挺可怕的。”
　　孙珍朋说，就是这种火场上随时可能出现的危险，让他在面对每一次抢险救援、灭火战斗时都会与现场有经验的指挥员和消防员反复细致协商，尽可能制定出最安全的方案。

求索创新 激发活力

　　他求索创新，探索“六小模式”党建经验，激活消防救援人员干事创业的积极性，被国家消防救援局电子杂志刊发；他长期从事思想政治教育和机关基层党建工作，在队伍思想教育、安全管理、廉政建设、正规化建设等各个方面，都进行了广泛深入的学习研究。
　　2021年，孙珍朋创新探索建立“六小模式”教育活动：即小课堂常上、突出“学”字，小讨论常议、突出“研”字，小故事常讲、突出“新”字，小典型常树、突出“领”字，小谈心常有、突出“暖”字，小比赛常搞、突出“活”字。这个“六小模式”实施以来，得到了队员们的欢迎，进一步夯实了队伍的思想基础。
　　他还提出以文化建设滋养指战员精神的思路，他亲自创作和带领编排了舞蹈《烈火英雄》、小品《最初的信仰》、情景剧《信仰》、快板《浓墨重彩“话”消防、熠熠生辉火焰蓝》等一大批精品节目；邀请剪纸艺人、书法名家到营区开展了“巧手剪窗花、笑语迎新春”“书法进红门”活动；联合高平市民间艺人创作了非物质文化遗产高平鼓书《廉政清风伴我行》并代表支队参加总队评比获得三等奖，推动了队伍思想提升、能力增强、作风转变。
　　同年，孙珍朋所在大队承办了支队党建工作暨正规化建设现场会，他本人还组织编印了《基层党务工作指导手册》《基层队站正规化建设指导手册》。
　　在他的全力推动下，大队大力推进职业荣誉体系建设，积极与地方部门沟通联系，“安全生产先进个人”“文明家庭”“强国复兴有我，新时代最美劳动者”“最美吹哨人”“最美家庭”“初心榜样优秀青年”等荣誉硕果累累。

勤恳实干 带头垂范

　　他勤恳实干，2019年入选省消防救援总队组教人才储备库；连续两年为全省新训学员授课；勤于学习，善于总结，2022年发表消防专业论文4篇；带头垂范，积极参与联点共建、包街清洁、社会捐助、无偿献血等志愿服务活动160余次；聚焦主业，检查单位1081家（次），督促整改火灾隐患2460处。
　　日常工作中，孙珍朋通过扎实的思想理论教育、完善的评先奖励机制等手段，激发广大党员攻坚克难敢为人先的勇气，发挥他们素质优良作风过硬的特点，进而组织、动员、引导全体投身到改革发展稳定的大局中来。
　　他建立了“送奖到家，送奖到岗”的暖心制度，只要有人获得荣誉，孙珍朋都会和大队党委成员一起将奖状送到家中，让每一位获奖者和家属都能感受到荣誉。围绕队员们“急难愁盼”的问题，下大力气协调优待保障措施落实，在全市11家景区、4家医院、3个交通枢纽设置“消防救援人员优先”标识基础上，协调市教育局明确落实国家综合性消防救援队伍子女优待政策，并协调解决11名消防救援人员子女入托入学问题。
　　自“我为群众办实事”实践活动开展后，他坚持把实事办好，把好事办实，将服务基层和联系群众作为活动抓手，将日常工作与温暖民心相结合，助力经济社会高质量发展。
　　高平大队推出便民利民七项措施，做到让“内部多跑腿、群众少跑路”，最大限度为办事群众提供便利；组织消防志愿者走入社区整顿电动车乱停乱放现象，在光荣院、养老院及空巢老人家中进行走访慰问，开展扶危济困捐助，参与无偿献血活动，用行动传递火焰蓝的温情、传承雷锋精神。
　　在他的带领下，高平市消防救援大队连续三年被山西省消防救援总队评为“先进大队”，荣膺市级文明单位标兵，被共青团晋城市委评为“青春建功新时代·先进集体”，被共青团高平市委评为“先进集体”。所辖消防救援站连续两年被总队、支队评为“先进消防救援站”。孙珍朋本人先后荣立个人三等功2次，被总队评为“优秀党务工作者”3次，连续7年被表彰为优秀等次干部。

　　本刊记者李萱