本报讯（记者王旻）6月10日，记者从省人社厅获悉，《山西省员工录用“一件事”实施方案》《山西省灵活就业“一件事”实施方案》《山西省退休“一件事”实施方案》印发。我省将依托全省一体化政务服务平台，于2024年9月实现员工录用“一件事”、灵活就业“一件事”、退休“一件事”业务统一申报、统一受理、综合审批、统一出件全流程业务办理，实现“一件事一次办”的跨部门高效联办。
　　根据以上实施方案，员工录用“一件事”涉及事项包括：就业登记、社会保险参保登记、社会保障卡申领、档案的接收和转递（流动人员）、医疗保险参保登记、个人住房公积金账户设立。灵活就业“一件事”涉及事项包括：就业登记、社会保险参保登记、档案的接收和转递（流动人员）、医疗保险参保登记和变更登记、灵活就业人员社会保险费申报。退休“一件事”涉及事项包括：参保人员达到法定退休年龄领取基本养老保险待遇资格确认及视同缴费年限认定、特殊工种提前退休核准及视同缴费年限认定、因病或非因工致残完全丧失劳动能力提前退休（退职）核准及视同缴费年限认定、新增退休人员养老保险待遇核定发放、基本医疗保险视同缴费年限核定及在职转退休、离休、退休提取住房公积金、城镇独生子女父母奖励金。
　　各级政务服务中心要将员工录用“一件事”、灵活就业“一件事”、退休“一件事”事项纳入“高效办成一件事”专窗办理，要按照业务特点，受理事项频率，有针对性地增加更加人性化的服务；抓好窗口服务队伍建设，增强宗旨意识和服务意识，规范服务行为，进一步提升窗口服务质量。