第1版:要闻

解决国企历年拖欠工资和社保有了时间表

  省国资委:力争5月1日前全部还清
  本报太原2月10日讯(记者 王龙飞 王佳丽)2月9日召开的全省国有资产监督管理暨党风廉政建设工作会议提出,在改革过程中一定要优先考虑好广大职工群众的利益,力争在五·一劳动节到来之前,把历年拖欠的工资和社保全部还清。
  副省长、省国资委党委书记王一新指出,只有广大职工群众支持改革,我们做的事才有根基,否则站不住脚。改革要“少做减法,多做加法”,少动个人奶酪,多方做大蛋糕,“老人老政策、新人新办法”。
  据介绍,截至目前,全省国资国企欠薪约54.6亿元,拖欠社保118亿元。对此,王一新表示,山西有两万多亿元国资,每年还维持着庞大的投资,拖欠职工工资、社保,根子出在理念问题。
  自2012年下半年以来,我省煤炭产业遭遇寒冬。受此影响,煤企拖欠职工工资、社保普遍存在。这种情况在我省并非首次出现。1999年煤价下跌时,同煤集团喊出“人人二百三,共同渡难关”的口号,体现了国企职工与企业同呼吸、共命运的情怀,令人感动。王一新指出,但是今天的情况不同了,作为企业负责人,不能把拖欠职工工资社保看成天经地义的应对困难的手段。我们发展生产的目的是为了人民群众、以人民为中心的口号要落到实处。
  他建议,每个单位作个测算,下个大决心,宁可投资压一点,或者转让部分股权和资产,力争在五·一劳动节到来之前,把历年拖欠的工资和社保全部还清。

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