本报大同8月4日讯（记者 杨晓明 通讯员 洪浪）近日，同煤集团与大同市人民政府签订了《关于同煤集团首批职工家属区“三供一业”等分离移交暨分项移交协议》，标志着同煤集团首批职工家属区“三供一业”分离移交工作顺利完成，成为山西深化国企国资改革“1+N”政策文件出台以来，剥离国有企业办社会职能的“第一单”。
　　剥离国有企业办社会职能是全面深化国资国企改革的重要内容，而国有企业职工家属区供水、供电、供热及物业管理（统称“三供一业”）分离移交是剥离国有企业办社会职能的重要内容。2016年6月，国务院国资委、财政部下发通知，要求在全国全面推进此项工作，2018年年底前基本完成。2019年起国有企业不再以任何方式为职工家属区“三供一业”承担相关费用。
　　据悉，此次移交的首批职工家属区是同煤集团2006年至2013年实施的采煤沉陷区和工矿棚户区改造工程项目，涉及住户10万户。按照“整体移交，现状接收；先移交，后改造；维修为主，改造为辅”的原则，“两区改造”工程范围内的供排水、供电、供热涉及的管网、电网等设备设施，以及物业管理部门、市政办公场所等全部移交给了大同市政府。同时，大同市房屋交易权属登记管理中心、国土局不动产中心负责为移交区域内的住户办理个人不动产权证书。这也意味着，同煤集团首批10万户员工住户将拿到属于自己的“大红本”，享受到改革的红利。
　　同煤集团作为全省分离移交办社会职能工作试点单位，与大同市政府于2016年12月13日签订了《同煤集团首批职工家属区“三供一业”企业办社会职能分离移交框架协议》，分离移交工作进入实质操作阶段。为加快推进速度，同煤集团成立了分离移交工作领导组，与大同市政府联合工作，分别成立10个专项工作组进驻“两区”，按照分离移交路线图，开展移交前的各项工作。同煤集团设立咨询服务点55个，设立了“1+28”热线咨询网络，到家入户，解释政策，让职工群众真正了解改革。同时，该集团持续引深“党政工团大行动、环境治理献爱心”活动，用心的服务，赢得了“两区”居民的支持与理解。
　　同煤集团首批10万户职工家属区“三供一业”成功分离移交，对于山西省深入推进国企国资起到了重要推动作用。