本报运城9月10日讯（记者 杨永生 通讯员 徐列娟 张艳芳）近日，运城供电公司持续了一个月的“人人上讲台、个个当老师”培训活动落下帷幕，此次培训月共举办了31场，31人登台竞技。
　　据悉，针对高水平技术人才数量不足、实操型技能人才缺乏的现状，运城供电公司采取优化培训形式、提高培训针对性、转变培训模式、员工同台竞技的举措，特别策划举办了这次培训月活动，授课者围绕《电力安全工作规程》、《两票》等内容，以贴近工作实际、注重实效为根本，课前积极查阅资料、学习PPT技巧、制作准备课件，力求内容精准丰富；课中增加讨论、提问互动等环节，确保课堂活力；课后根据授课内容布置5-10道练习题，给学员们预留“消化”时间，帮助吸收。