本报太原12月17日讯 记者从日前召开的省十二届人大常委会第四十二次会议上了解到，下一步，我省将采取对网络安全特殊人才采取专业人才特殊招录办法，逐步增加网络安全专业力量等六项措施，进一步加强网络安全工作。
　　我省网络安全工作取得了一定成绩，但与严峻的网上斗争形势和人民群众的期盼相比，还有较大差距，工作中还存在一些问题和困难，比如网络安全意识不强、网络安全专业力量缺乏、基础设施建设相对滞后等。
　　为此，下一步，我省将进一步提升各级领导干部对网络安全重要性的认识。将网络安全培训纳入各级领导干部培训必修内容，引导各级领导干部学网、懂网、用网，不断提升对互联网规律的把握能力、对网络舆论的引导能力、对信息化发展的驾驭能力、对网络安全的保障能力，推动全社会网络安全意识的提高。
　　完善网络安全有关法律法规。在大力宣传贯彻新实施的《网络安全法》的同时，借鉴先进省市立法经验，经充分调研，适时启动《山西省计算机信息系统安全保护条例》修订工作，为我省依法用网、依法管网提供支撑。
　　充实网络安全工作力量，提高保障水平。参照兄弟省市的做法，对网络安全特殊人才采取专业人才特殊招录办法，逐步增加网络安全专业力量。同时建立激励机制，加大网安战线岗位津贴和加班补贴倾斜力度，对在网络安全工作中做出突出贡献的给予奖励。
　　建立网络安全大数据中心，实现数据集中共享和统一管理服务。建设省级网络安全数据中心，整合政府部门、互联网企业和用户的网络安全数据信息，解决管理分散和安全隐患等问题，确保数据安全可控，更好地为国家安全、经济发展和社会稳定服务。
　　建立网络安全经费保障机制。各级党政机关、企事业单位要将网络安全管理、安全测评和教育培训经费列入年度预算，落实安全技术措施，定期开展应急演练，消除网站安全漏洞，降低网站被攻击篡改的风险，提升重要信息系统应对安全漏洞、计算机病毒、网络攻击、数据窃取的安全防护和应急处置能力。
　　加强网络安全从业人员教育培训，建设网络安全社会队伍。建立我省党政机关、事业单位、国有企业和重点互联网企业网络安全工作人员专业培训和知识更新制度，提升网络安全从业人员的安全意识和专业技能，鼓励并规范社会力量、网络安全企业开展网络安全人才培养和在职人员网络安全培训。