本报讯 近年来，建行晋城分行以员工教育为抓手，常教育，常提醒，使全面从严治党从严治行入脑入心，深入夯实“两个从严”思想根基。
　　一是抓理论学习。党委中心组通过集体学、个人学、以会代学等形式，系统学习十九大精神、党纪行规。纪委积极实践“学习 总结 提高”，研究、讨论党风廉政建设及反腐败具体措施。各党支部以“三会一课”为平台，支部书记讲党课，集中辅导，努力提高学习效果。全体党员认真参加集中学习，主动加强自学。同时，通过开展“微党课”比赛，使大家准确把握从严治党以及党中央对反腐倡廉工作的基本要求，培养“从严治党 从严治行”的思想自觉、行动自觉。
　　二是抓好思想教育。坚持党纪教育与行规教育相结合，“上讲堂”教育与“抓早抓小”教育相结合，集体廉政谈话教育与个别提醒教育相结合，提升廉洁自律意识。组织全员观看《不可逾越的底线》、《不可触碰的红线》，使大家知边界、明底线，动不越轨、行不逾矩。
　　三是抓好警示教育。组织开展“三线”教育，加强纪律教育，强化纪律执行，让党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。严肃执纪执规，加大通报警示力度，建立常态化通报机制，对查处的违规违纪问题，一律通报，形成问责一例、警醒一批的效果。

（张杰）