今年以来，壶关农商银行党委以党的十九大精神为指引，不忘初心，牢记使命，全面落实从严治党要求，切实加强党组织生活考核力度，不断增强思想宣传对业务工作的引领推动作用。同时在监管部门的持续指引下，注重提升行党委的“领航舵”作用，把党建工作作为“转观念、练内功、促转型、树形象”的立足点，逐步形成“党建+”的工作机制，工作开展中遇到的“硬骨头”“拦路虎”由党支部和党员身先士卒做表率，在全行凝聚成一股斗志昂扬、干事创业的雄浑力量。
　　一、“三个强化”确保党建工作实效
　　（一）强化责任担当
　　层层压实党建工作责任，逐级签订《党建工作责任书》，并以推进工作发展实效为主要考核目标，建立起纵向到岗、横向到边、定向到人的履责体系，形成了千斤重担人人挑、人人身上有指标的工作局面。
　　（二）强化服务理念
　　推行党建成效可视化管理，统一定制配发党员信息公示牌、党员服务联系卡、“党员示范岗”等服务监督牌，实现党员服务“处处看得见”，引导党员强化服务意识、牢记党员身份、强化自我约束、展示党员风采，激发其“为民服务”的自觉性和主动性。
　　（三）强化教育培训
　　严格规范“三会一课”制度，并创新党群培训模式，通过实地参观、专家讲座、影像资料等易于接受的形式，做到培训有计划、有深度、有实效，不断提升全行员工的党性意识和使命意识。
　　二、“三个结合”推动业务快速发展
　　壶关农商银行持续摸索完善“党建+”工作共建机制，不断丰富融合业务载体，将党建工作与乡村振兴、精准扶贫、不良清收等重点业务工作深度融合，使党员充分发挥冲锋陷阵的带头作用，形成了“先进带后进，后进变后劲，齐心协力共创业”的职工成长体系。
　　（一）党建与助力乡村振兴战略相结合
　　作为壶关县域服务三农的金融主力军，壶关农商银行将助力乡村振兴作为全年工作的“一号工程”，具体从“普惠金融、信用工程、新型示范、脱贫攻坚”四项行动着手，不断组织发力，推动金融支持乡村振兴工作有序开展。在党员模范的带领下，牺牲假期，倒排工期，深入摸排各乡镇产业状况及区位优势，实时对接，并开通“一站式”流程化金融服务，提供“专享配套”金融服务。“党建+”的成效在部分乡村振兴示范点已初步显现，目前已对接乡村振兴专业项目8个，累计提供信贷资金扶持1200万元。
　　（二）党建与精准扶贫工作相结合
　　壶关县作为长治市脱贫攻坚的主战场，贫困面积大、贫困人口多、贫困程度深、脱贫难度大。壶关农商银行立足脱贫攻坚主阵地，实现信贷扶贫与产业支撑相结合，依托行党委重视和党支部带动，扶贫工作队“雷打不动”地驻村开展扶贫工作。从贫困户资料收集、评级授信、贷款发放、贷后检查、贷款收回、风险补偿等各个环节进行创新，紧密衔接，环环相扣，形成一条从“投入”到“产出”再到“收回”的“资金闭合环”；按照差异化帮扶的要求，实施分层对接，总行对接企业项目带动融资链，支行对接村级产业捆绑融资链，客户经理对接农户自主创业融资链；以“一环”为核心，依托“三链”，构建出壶行精准扶贫新模式。目前，该行发放扶贫企业贷款16户共计1.5亿元，新增个人扶贫贷款3700万元，提前完成全年扶贫贷款任务目标。
　　（三）党建与不良清收工作相结合
　　长期以来形成的“不良贷款”积弊，对该行的提质增效、跨越发展造成诸多困扰。为进一步压实不良贷款清收责任，扩大清收战果，打赢不良清收攻坚战，印发《不良清收专项集中活动考核分组实施方案》，以七个党支部为基础划分为七个清收小组，由清收经验丰富的党员骨干带队，老少结合、男女搭配，充分发挥出了党支部的“战斗堡垒”作用，在不良清收中持续作战，打出“电催、面催、法催、处置加利用”四套不良清收组合拳，撕开了一个又一个“老赖”的心理防线，鼓舞了全行员工的清收士气。截至当年8月末，共收回各项不良贷款4468.9万元。
　　思想是行动的先驱，理论是实践的指南。壶关农商银行党委坚信信念与理想的力量，把党建工作与业务工作深度融合。在监管部门和上级的正确引领下，牢牢抓住党员这个“关键少数”，不断增强全行员工这个“绝大多数”的使命观念、宗旨观念，塑造出一位位“平常时刻看得出来、关键时刻冲得上去”的“壶行人”，让“红色之火”在壶关农商银行历久弥新！ （刘为 郭于杰）