本报讯 今年以来，建行晋城分行高度重视员工警示教育，“全方位无死角”着力，通过三个“进一步”，确保警示教育取得实效。
　　进一步压实主体责任。辖内各级机构主要负责人为警示教育工作“第一责任人”，切实加强警示教育组织领导、统筹推动等工作。各职能部门各司其职，认真抓好各项教育计划的落实，确保警示教育覆盖到每一名员工。
　　进一步加强案例学习和留痕管理。纪检监察部收集整理典型案例，各基层网点和各部门组织集中学习，确保每个通报案例传达到每名员工，防微杜渐，警钟长鸣。
　　进一步加强督导检查和考核。各基层网点和各部门严格执行警示教育定期报告制度，每周报送警示教育开展情况。纪检监察部进行抽查，并将开展警示教育工作情况纳入年末落实“两个责任”考核内容，加大考核分值占比，确保警示教育扎实开展。 （张杰）