春节将至,年终奖话题可以说是年底的最佳谈资了,关于“是否能收到年终奖”、“今年的年终奖有什么新意”、“为什么别人的年终奖比我多”等话题的讨论一波接着一波,成为职场人的“年终盛事”。
智联招聘继续沿袭往年传统,推出“2018太原白领年终奖调查”。调研数据显示,太原白领2018年的平均年终奖为4330元,参与调查的太原白领中有45.81%表示能够拿到年终奖,有25.15%的太原白领表示拿不到年终奖,与2017年的25.3%基本持平。对于如何使用年终奖,选择孝敬长辈的太原白领最多,高达50.40%,低于2017年的51.4%。其次是用来“购物”,占比为32.80%,排名第三的是“储蓄”,占比30.80%。百善孝为先,自古以来,中国人一直就很重视亲情的力量,因此,很多太原白领愿意将年终奖用于孝敬长辈。
年终奖作为年底红利,职场人应理性看待,确定一个雇主是否优秀还要综合考量企业文化、企业前景、组织管理等多个方面。对于企业而言,也要善用激励政策,多方衡量,使得年终奖既能达到激励员工的作用,又能让员工感受到温暖和诚意。
李颖