本报讯 近期，按照工作安排，晋城分行认真开展了基层党建述职评议考核工作。通过述职评议，各基层支部书记进一步找准了党建工作的问题，理清了思路，也更加坚定了抓党建促业务发展的信心和决心，圆满完成2018年度基层党建述职评议考核工作。
　　评议考核中，该行坚持把支部书记抓党建述职评议作为贯彻落实党要管党、从严治党要求的重要抓手，组织部专门发文，对撰写述职报告、开展评议、考核结果运用等事项提出具体要求。各支部书记认真撰写述职报告，组织部从严从实审核把关，对不合要求的退回修改完善或重写，确保报告对标内容，做到实实在在。
　　现场述职会上，述职同志不回避、不遮掩，深刻剖析存在问题产生原因，制定整改措施。党委委员结合调研了解情况、现场述职情况进行提问，通过不留情面、直戳痛处、辣味十足的点评，使支部书记真正感到压力、听出动力、明确整改方向。同时，组织部将全部27名支部书记党建述职报告发布在企业网上，接受监督和评议，考核结果将作为评先评优、选拔任用的重要依据。
　　通过述职评议，进一步增强了基层支部书记抓党建的主动性、积极性，探索新形势下加强党建工作的新方法，探索发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的新途径，继而推动基层党建全面进步、全面过硬，真正把党建的政治优势转化为业务发展的优势，实现党建、业务深度融合、互促共进的不竭动力。（张杰）