本报长治消息 近日，长治潞州农商行根据省联社“改革创新 奋发有为”大讨论活动的要求，提早开展“万名干部入企进村服务活动”，该行党委班子成员每月带领分管部室负责人到包片网点督导推进首季开门红、不良清降等重点工作。总行40岁以下员工每月下基层实习锻炼一天，通过当一天大堂经理、综合柜员、社区经理等基层岗位锻炼，体验网点的业务流程、内控制度、服务管理等情况，征求基层对机关服务基层的意见建议，了解基层和客户的各项需求，帮助其解决实际问题，发现先进典型，推广好的经验，把大讨论的精神和成效带到广大基层和千家万户。
　　此外，还运用“小蜜蜂”等音响载体进社区、进行政村、进企业，宣讲各级政府关于支持实体经济发展相关政策以及山西农信支持服务地方经济发展的各项举措。截至目前，该行已有100余名总行干部员工到基层开展督导、锻炼和宣传工作，共覆盖到了120个行政村、社区、市场、商场、企业。

（王思雨）