作为国内领先的职业发展平台，智联招聘持续关注并调查了太原地区白领们在2019年秋季的跳槽意向，旨在帮助企业了解不同背景白领求职者的心态和真实诉求，帮助求职者们分析其所处的竞争态势，为个人职业发展提供参考。
　　智联招聘调研数据表示，太原地区有57.1%的白领对2019年事业取得成就有基本的信心，信心指数为2.70，高于去年同期的2.67。从排名上看，今年太原在全国38个主要城市中排名第14，而在去年37个主要城市的调研中排名第36，信心指数排名显著上升。
　　在寻找个人职业发展的突破口时，40%的太原白领将找到合适雇主更好技能变现视为发展的突破口，还有28.9%的白领的突破口是充电拿证再寻求升职。其他突破方式还包括挑战高薪、加入创业公司、去更有前景的城市、跟随风口，选择它们作为突破口的白领分别占15.5%、5.2%、5.2%、5.2%。
　　白领事业信心指数以及跳槽调研能够反映白领们对当下行业发展及社会形势的判断，在求职时对外部环境的认知与明确个人的职业规划和竞争力同样重要。

李颖