本报太原4月23日讯(记者张剑雯)日前,省应急管理厅、省人社厅、省教育厅、省财政厅、山西煤矿安全监察局五部门联合印发《山西省高危行业领域安全技能提升行动计划实施方案》,要求实现高危企业的在岗员工(包括被派遣劳动者、外包施工队伍人员)安全技能提升培训全覆盖。
《方案》指出,高危企业的在岗员工(包括被派遣劳动者、外包施工队伍人员)要实现安全技能提升培训全覆盖,分岗位对全体员工考核一遍,考核不合格的,按照新上岗人员培训标准离岗培训,确保在岗和新招录从业人员100%培训考核合格后上岗。特种作业人员必须严格落实先培训后考核、先取证后上岗的制度,确保特种作业人员100%取得《特种作业操作证》。
安全技能提升培训采取通用安全技能提升培训为基础,岗位专业能力提升为导向,与工作实践相结合的思路组织实施。安全培训教学工作必须由纳入人力资源和社会保障部门培训目录清单的安全培训机构来具体承担。承担安全培训的机构由应急管理部门审核确定,对具备安全培训条件的机构由省应急厅负责统一推送至省人力资源和社会保障部门并向社会公布。