本报晋城消息 近年来，晋城建行高度重视文明创建工作，将文明创建纳入党委议事日程，通过一系列措施，实施“摒弃暗光点、找到发光点、发扬闪光点”的“三光”策略，保持创建活动的持续性和长久性。
　　一是摒弃暗光点。以作风建设为根本，通过开展思想纪律教育、机关作风整顿、创优质服务等“三项活动”，达到精神面貌上有明显改观，服务意识上明显增强，办事效率明显提高，劳动纪律上明显改善，形成团结紧张、严肃活泼，既张扬了个性、又严明了工作氛围。二是找到发光点。2017年开始组织“最美建行人”主题宣传活动，通过“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”形式，开展“身边人说身边事”系列员工故事征集活动和开展员工优质服务评比展示活动，在全行掀起学习“最美”、争做“最美”的风潮。通过讲好建行故事，打造建行的文化优势。三是发扬闪光点。事实证明，先进员工身上的闪光点一旦被发现、被宣传、被传播，闪光点就不只是“闪”，而是照亮。照亮了别人，激励了自己。通过每年开展的劳动竞赛和旺季营销表彰，号召全行员工以先进典型为榜样，以新姿态、新形象、新作风投身到工作中去，力争取得优异的成绩。（张杰）