6月26日晚,华灯初上,暑热渐退,暮色笼罩龙湖万达广场,太原市杏花岭区零工市场“招聘不打烊、职场新‘夜’态”——杏花岭区百日千万招聘行动暨太原市商贸业零工市场夜市专场招聘活动现场人声鼎沸、热闹非凡。
此次招聘活动由杏花岭区总工会、杏花岭区人力资源和社会保障局主办,杏花岭区零工市场、太原万达商业管理有限公司、太原商贸业零工市场承办,旨在借助夜市的烟火气,为求职者与用人单位搭建更加便捷、高效的沟通平台,促进人才与岗位的精准匹配。
活动现场共有35家企业参与招聘,涵盖商贸、餐饮、服务等97个行业,提供岗位达1592个,满足了求职者的多元化需求。夜风掠过标有“职场新夜态”的横幅,求职者们穿梭在各个企业展位之间,认真浏览招聘信息,积极与招聘人员交流沟通,了解岗位详情与薪资待遇。
记者在现场看到,此次招聘会专门设置职业规划与就业指导区。职业规划区的导师们化身“职场引路人”,结合技能展示区的行业实景,通过“你的特长适合哪些岗位”等个性化指导,帮助求职者明晰方向。同时,杏花岭区公共就业服务中心和杏花岭区劳动人事争议仲裁院的工作人员为求职者提供就业创业政策解读、劳动权益保障咨询等服务。据统计,活动当晚现场参与人数达1400余人,初步达成就业意向207人。
夜市专场招聘活动的举办,打破了传统就业服务的时间桎梏。这种“烟火气+招聘会”的创新模式,推动就业服务从“定时定点”的传统模式向全天候、全场景的便民生态转变,让就业机会如同夜市的灯火,照亮求职者的前行之路。
截至目前,杏花岭区零工市场共成功举办28场大型招聘活动,吸引923家企业参与,提供20817个岗位,达成就业意向7178人。
本报记者王昕