本报太原讯 近年来，晋控电力工程公司始终坚持因地制宜、合理利用、注重实效的工作原则，通过“线上+线下”相结合的方式，为职工创造了良好的读书环境，满足不同层次、不同岗位职工的需求，打造职工成长“充电站”。
　　该公司组织职工开展线上读书交流活动，职工们畅谈学习体会、分享读书感悟、重温经典名著，营造了快乐读书、崇尚学习的浓厚氛围。“这次线上读书交流活动，为我们搭建了阅读平台，让我们在交流中浸润心灵，感受到阅读的力量。”“每天如约而至的线上读书活动，让我受益匪浅！”职工们在交流平台上纷纷发表感言。
　　此外，为让驻外项目职工有书读，该公司在线下建立流动书屋，坚持项目流动到哪里，书香就飘到哪里，极大地丰富了职工文化生活。“项目部的生活虽然单调，但有了流动书屋随时都能看到书，让我们尽情享受阅读的乐趣，生活也丰富了起来，变得充实快乐。”项目部职工感慨道。
　　该公司还将进一步建立健全读书活动长效机制，不断激发职工阅读热情，丰富职工精神文化生活，提升职工综合素质，努力培养知识型职工，加快打造书香企业。 （智小兵）