铸魂赋能 强基固本

　　本报讯 去年以来，灵丘县聚焦形势任务发展需要，着眼提高政治素质和政治能力，突出实效实用，大规模、精准化开展干部教育培训，为全县高质量发展提供坚强组织保障。
　　突出一条主线。灵丘县将学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为干部教育培训的首要任务，把党的理论教育、党性教育列为“第一课程”，把提升学员政治素质作为“第一要求”，以做到“两个维护”为最高政治原则，确保理论入脑入心。针对乡科级领导干部、基层党组织书记等重点群体，分层分类开设进修班、培训班等21个班次31期，累计覆盖党员干部3059名，长短培训协同发力，靶向提升了干部专业能力。
　　建强一支队伍。灵丘县全面推进师资队伍建设，注重引进与培养、专职与兼职、激励与约束结合，着力打造“专兼土”教师队伍。以县委党校为主体，通过省市调训、课题攻坚打造专职教师队伍；邀请省市专家学者、离退休干部、乡镇干部组成兼职教师队伍，现身说法、分享经验；挖掘各领域优秀代表打造乡土教师队伍，开展“党课开讲啦”集中展播，邀请党的二十大代表王春、全国最美志愿者葛才贵、到村工作大学生秦志权、党校教师高雄风等4个领域的基层党员登台授课。坚持和完善领导干部上讲台授课制度，将81名党政领导干部纳入师资库，去年已有10余名县级领导、乡镇党政正职、第一书记等走上培训讲台，构建起多元互补的师资体系。
　　开发一套课程。灵丘县建强立体培训阵地，深挖红色资源，新增11个乡镇、18个村（社区）远程教育站点，并行建设22个行政村站点。打造精品特色课程。打造上寨镇“革命大讲堂”、白崖台乡“红色记忆馆”，新开发3门专题特色课，沉浸式教学课《热血染古关》获评市委组织部“优秀党课”。
　　坚持一次实践。针对不同的培训对象，灵丘县会同县委党校精选平型关大捷纪念馆、白求恩战地医院纪念馆、有机车河社区等实践教学点，组织400余人次开展现场式、体验式实训，引导学员在实践中提升发现问题、解决问题的能力，确保学习培训与实践运用相统一。灵丘县立足全县发展实际，坚持“干什么学什么、缺什么训什么”原则，紧盯大数据、有机农业、文旅等政策措施落实，开展大规模、精准化培训，不断引领全县党员干部开拓视野，拓宽思路。 （马明清 任嘉玮）