我国拥有数量庞大的科研人员队伍，如何适应我国科研体系向高水平科技自立自强转型，充分发挥科研人员红利优势，激发科研人员的动力、活力和潜能，建成世界重要的人才中心和创新高地是新时代人才强国战略的核心任务。一方面，健全支持安心科研的科研人员生活保障机制，进一步重视科研人员生活环境和条件的改善，多方面、全方位提高科研人员的生活质量。另一方面，健全科研产出与贡献导向的激励机制，面向国家重大战略需求，建立健全以创新产出为导向的科研人员考核晋升机制，注重科研成果的实用性和经济社会效益，激励科研人员以国家发展目标和现实问题为根本出发点。（陈凯华/文 据2022年11月14日《学习时报》）