本报讯 同达热电公司积极贯彻上级党委决策部署,通过多项举措扎实做好信访维稳等相关工作。
公司组织召开纪检部门议稳暨信访维稳、精神文明、意识形态、网络舆情工作会议以及信访舆情工作安排专题会议,还制定了《公司信访维稳应急预案》。严格遵循“党政同责、一岗双责”“管业务必须管稳定”原则,坚持信访维稳24小时值班制度与信访信息“零报告”制度。
不仅强化源头治理,重视解决矛盾、收集信息以维护企业稳定,且未出现各类上访问题以及被媒体炒作的信访事件。同时,着力加强信访维稳和网络舆情队伍建设,做好矛盾纠纷排查化解工作,确保面对突发事件时能快速、有效应对。 (张建强)