本报讯 同达热电公司积极贯彻上级党委决策部署，通过多项举措扎实做好信访维稳等相关工作。
　　公司组织召开纪检部门议稳暨信访维稳、精神文明、意识形态、网络舆情工作会议以及信访舆情工作安排专题会议，还制定了《公司信访维稳应急预案》。严格遵循“党政同责、一岗双责”“管业务必须管稳定”原则，坚持信访维稳24小时值班制度与信访信息“零报告”制度。
　　不仅强化源头治理，重视解决矛盾、收集信息以维护企业稳定，且未出现各类上访问题以及被媒体炒作的信访事件。同时，着力加强信访维稳和网络舆情队伍建设，做好矛盾纠纷排查化解工作，确保面对突发事件时能快速、有效应对。 （张建强）