党建赋能新质生产力

　　端午小长假，太原古县城景区再次成为全省热门旅游地。记者在监控机房内看到，屏幕上正循环播放着旅游区内的视频监控画面，通过移动云视频平台，管理人员随时可以知晓景区内各种状况，及时应对各种突发状况。
　　在“中国酥梨之乡”——临汾市隰县寨子乡无愚村，村民刘师傅打开手机，用手指轻松一点，就能进行田间管理。在“隰县数字乡村”移动云平台助力下，农民享受到了数字技术带来的便捷。
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　　类似的例子还有很多，都是通过5G、物联网、云计算、视联网、大数据等移动数字化技术形成的新质生产力，实实在在的科技改变生活。此外，在煤矿、冶金等工业领域，也实现了井下5G基站、物料辅助运输、机器人巡检等，这些智能新科技，在助力安全的基础上，还提高了生产效能。
　　近年来，中国移动通信集团山西有限公司党委坚持党的领导、履行央企责任、融入山西战略、服务转型发展，坚决履行央企的经济责任、政治责任、社会责任，持续发挥央企在科技创新、产业控制、安全支撑方面的“三大作用”，立足山西作为综合能源基地的独特优势，强化拉动投资、促进消费的“扁担效应”，为我省加快培育新质生产力、推进中国式现代化的山西实践贡献“移动力量”。
　　助力能源革命综合改革试点稳步推进
　　近年来，山西移动党委通过整合网、云、数、智、安、边、端、链优势能力，沉淀关键场景能力，加快信息在生产各领域全环节的深度运用，推动智慧矿山、智慧电厂、智能制造等领域转型发展。
　　智慧矿山领域，立足山西能源产业特点，联合省内外合作伙伴，实现首开井下5G基站、首建5G智慧煤矿、首创智矿通体系、首入产业方阵创新中心等多个“全国首次”。截至2024年一季度，山西移动累计打造省内5G智慧矿山36座，推动200余座煤矿的306个信息化升级项目落地，成为煤矿领域开展5G+数字转型、智能升级、融合创新的主导运营商。
　　智慧电厂领域，为晋控同华电厂提供5G+机器人巡检和5G+AI视觉分析等场景应用，设备故障预测准确率提升20%。
　　智能制造领域，联合临汾华翔集团打造全省首家5G+全连接工厂，通过5G连接百公里范围内3个厂区3000余台机床设备，降低网络和运维成本70%，人均产值提升14%。山西移动党委深度参与晶科能源一体化超级基地建设，为晶科能源提供基础通信网、工业以太网、WLAN三网合一能力，实现了物料辅助运输、巡检机器人等多项创新应用。
　　智慧冶金领域，为山西建龙钢铁提供5G+数据采集和5G+废钢定级等场景应用，节省人工成本360万元/年，生产效率提升10%。
　　赋能千行百业数智化转型
　　山西移动党委充分发挥资本纽带、生态聚合、龙头引领的作用，深化技术共研、产品共拓、服务共建，助力千行百业数智化转型。
　　智慧医疗领域，服务临汾市人民医院、大同市第五人民医院上云用数赋智，构建两地三中心灾备体系，极大提高医疗数据的安全性。落地娄烦、左权、盐湖、乡宁等20余家医疗集团5G+智慧医疗项目，打造5G应急救援、5G远程会诊、5G VR探视、5G远程手术示教等场景应用，助力我省医疗行业数智化转型。建设我省医保骨干网，服务定点医疗机构和定点药店1.5万家。承建吕梁、朔州两地医保便民服务平台，全面提升医保信息化“三电子两支付”能力，方便百姓在线办理医保业务、报销医保费用，打通医保服务最后一公里。为全省4万个医疗机构、13万名医护人员提供集团级通信服务保障。
　　智慧教育领域，建设教育城域网，服务中小学校1800所。与省教育厅联合打造“晋享云课堂”平台，促进优质教育资源共享，接入院校超200所，服务师生超20万名。推出电子学生证，打造“无手机校园”，服务学生超52万名。
　　智慧城市领域，在晋城建设全国首个全场景智慧城市，成为中等新型智慧城市标杆。建设河津、盂县、沁水、襄垣、阳高等县级智慧城市系统，协助梳理300余项管理服务流程，沉淀数据上亿条，调用次数超十亿次。建设5G+智慧社区平台，为政府提供精细化的综治服务，为物业提供智能化的管理服务，为居民提供便捷化的生活服务，累计服务小区2865个，覆盖居民42.5万人。打造“智村通”平台，实现“一图览全村”，打通城乡治理“最后一公里”，覆盖全省115个区县、1936个乡村，服务惠及村民45.1万人。助力运城市整合综合交通监测系统，交通管理效率提升10%。打造“智村通”平台，实现“一图览全村”，打通城乡治理“最后一公里”，覆盖全省117个区县、7000余个乡村。
　　数字政府领域，依托省市县乡四级贯通的信息基础设施，促进实现更为高效和更为精细的社会治理。建成全国首例省级政务服务热线调度监管平台，推动市级12345热线大整合，实现全省调度和监管，为政府决策和治理提供参考依据。依托“直联办公系统”成功建设省委、省政府“直联办公+值班点名”视频会议系统，覆盖11个市及45个委办厅局单位。完成省政府“领导驾驶舱”开发建设，实现全省核心关键运行指标的全方位呈现。建设省直机关智慧党建平台，服务141家省直和中央驻晋单位、9000多个基层党组织、14万名党员。
　　山西移动充分利用特有的海量数据资源禀赋，基于运营商领先的智慧中台能力和数据治理能力，推进“运营商数据+行业场景”的数智赋能创新，助力行业的数字化、智能化转型。建构开放共享的能力，打造基于大数据、人工智能等技术的“能力超市”，汇聚内外部高价值能力1106项，2023年调用量达5807亿次。打造公共信息服务平台，通过短信、视频、5G消息等多样化触达工具，实现政务信息的高效、精准传播，在森林防火、夏季防汛、应急预警等多个场景服务各类客户超500个，年触达超1.7亿次。
　　“数字员工”引领企业效率革新
　　山西移动党委还积极引入并深化“数字员工”的建设，不仅显著推动了企业的数字化转型，更在提升效率、优化质量方面发挥了关键作用，为企业的发展注入了新的活力。
　　自2019年首个数字员工正式投入应用以来，山西移动始终致力于探索“数字员工”这一前沿用工模式，并持续拓宽用工的边界与可能性。通过精心策划的数字员工建设方案、构建完整的数字员工全生命周期管理体系，山西移动已经构建起一个充满活力的数字员工生态体系。
　　“智核卫士”可以自动跨系统操作，根据稽核规则，通过AI智能技术自动完成电费报账单合规性的各项检验，并生成自动稽核检验报告，自动完成三费账单合规性的各项检验。工作效率提升16倍，原来人工需求8小时的工作，在机器人辅助下只需要半小时即可完成。上线以来，已累计避免118万单电费支付风险。
　　“账务精灵”是一名财务助手数字员工，通过智税数字员工，实现税费申报、缴纳集中化一键办理，原来103个人处理的事务，只需要1个人处理。纳税申报效率提升200倍以上。“智财小F”，可以实现“财务类应收、应付、库存”等自动辅助对账。每月解放人力10人天以上，促进人力资源向高价值劳动转变。
　　“易学习”是一名学习助手数字员工，完成网大学习课程的信息自动抓取和分析，进而实现学习任务的自动推送，最终培训率提升了80%，培训时长提高了2.3倍。
　　截至2024年4月，山西移动已上岗包括“精确管理、精益运维、精准营销、精细服务”四个领域130多个数字员工，年累计提升人效超2.5万人天。这些数字员工解决了人类员工工作任务重复、工作时间受限、操作易出错等难点痛点，为助力企业提质增效提供了全新的解决方案。
　　智算中心打造新高地
　　近年来，山西把新型基础设施建设作为数字经济时代转型发展的“加速器”，山西的智慧城市、智慧煤矿、智能制造等产业AI算力需求与日俱增。
　　为此，山西移动积极落实国家“东数西算”工程，主动参与算力基础强基工程、算力产业强链工程，助力山西融入全国一体化算力体系。
　　建设以云为核心的全光传输网，形成“地市内1ms、地市间3ms、京津冀5ms、八大枢纽20ms”的低时延网络。加快中心+边缘+端侧多级异构算力建设，加强资源的物理共享、统一运营，实现“一市一池”和算力融通。优化数据中心布局，机架总规模达到2.87万架，装机率突破60%，算力、存力、运力继续保持区域领先。
　　1月30日，中国移动（山西太原）智算中心正式上线，是区域行业规模最大、绿色节能高效、安全级别最高的智算中心，智算中心总占地面积7.53万平方米，装机能力达到9400架，为我省上千家单位提供定制化数字底座、400余家企事业单位提供上云服务。
　　在发展新质生产力主战场，山西移动党委正勇往直前，勇担科技强国、网络强国、数字山西的主力军职责，推进加快形成新质生产力、数字经济做大做优做强，助力山西打造中部地区数字经济发展新高地。

山西晚报记者 王茜