本报讯 崇尚实干、狠抓落实，是我们党执政能力的重要体现。目前，全省上下都在开展“改革创新、奋发有为”大讨论大实践活动，芮城县税务局以此为抓手，着力为税务干部职工营造干事创业的浓厚氛围。
　　一是在营造风清气正的政治生态上下功夫。政治生态好可以凝心聚力、鼓舞士气、激发斗志，反之则败坏风气、涣散人心、贻误事业。要坚持大讨论与干部选用相结合，鲜明树立“五个导向”，让冲在发展一线的“实干家”得到褒奖，让热衷于空喊口号的“清谈客”失去市场，让务实重干、敬业担当、勇于奉献的廉政勤政干部得到重用，为走进新时代，建设税收事业提供政治保证。
　　二是在构建优质高效的发展环境上下功夫。立足税收，面向市场主体，进一步落实“减税降费”政策，推进“放管服效”改革，从“群众跑腿”转向“数据跑路”，为企业投资兴业提供便利，切实提升纳税人的获得感。努力建设经济发展的好环境、营商引资的好环境、干事创业的好环境，对工作中出现的一些新情况、新问题，通过调查研究，寻找新的破解之道，切实把一切有利于发展的要素汇集起来，让一切创业创新的激情竞相迸发，让一切创造财富的活力充分涌流，掀起新一轮的发展热潮。
　　三是在干部干事创业的包容环境上下功夫。要为干事创业者净化“政治和经济”两大生态，既鼓励创新、表扬先进，也允许试错、宽容失败。要建立激励约束、容错纠错机制，给干事者鼓劲，为担当者撑腰，切实优化干事创业环境。把干部在推进改革中因缺乏经验、先试先行出现的失误和错误，同明知故犯的违纪违法行为区分开来，为真抓实干者鼓劲，为改革创新者撑腰，为敢于担当的干部开辟广阔的天地，让他们在建设税收事业中施展才华、贡献力量。 （张海民）