李进
党建强则业务精,业务强则党建实。习近平总书记强调:“要处理好党建和业务的关系,坚持党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查。”党建工作的好坏,关系到本单位业务职能的发挥和履行,关系到党治国理政的贯彻落实,关系到广大人民群众的根本利益。新时代新征程,必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想,贯彻落实习近平总书记关于机关党建的重要讲话和重要指示精神,坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务,坚持党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查,把党的政治优势转化为发展优势,把党的组织优势转化为业务实效,以高质量党建引领保障高质量发展。
构建系统完善的互融互促机制。党建与业务融合必须构建系统完善的工作机制。不同领域的业务工作各具特点,政府部门、企业单位、事业单位的业务属性和发展要求不同,这就要求党建工作必须适应不同业务特点,创新机制。党建工作事关党的建设全局,体现党的政治优势和组织优势。近年来,各领域积极探索党建引领业务发展的有效途径,在实践中形成了一系列推动党建工作与业务工作互融互促的经验做法,为提升组织效能提供了坚强保证。面对新形势新任务,要以党的政治建设为统领,构建系统完善的融合机制。一要深刻认识党建工作的重要作用,切实提高政治站位和思想认识,认真对照习近平总书记关于机关党建的重要讲话和重要指示精神查找问题、分析差距、探求原因,进而找方向、找思路、找办法。二要建立党建融入业务的工作机制,完善党组织领导下的工作机制,强化各级党组织书记抓党建与业务互融互促的责任,把党建工作融入业务工作各方面、全过程。三要创新考核评价机制,科学设置党建与业务互融互促的考核指标,将党建业务互融互促工作纳入整体考核评价体系,推动党建工作与业务工作同谋划、同部署、同检查、同考核。四要健全激励约束机制,把党建与业务工作实绩统一起来,在干部选拔任用中体现党建业务融合导向,推动形成党建引领、业务促进、互融共进的良性发展格局。
探索高效协同的实践路径。推进党建与业务互融互促必须立足实际、突出重点、服务大局。在新时代新征程中,党建工作的生命力在于能否有效推动业务工作高质量发展,关键在于找准党建工作与业务工作的结合点和着力点。党建工作与业务工作相辅相成、相互促进,只有把党建工作与业务工作紧密结合,才能充分发挥党组织的政治优势和组织优势,推动各项工作提质增效。党的十八大以来,各级党组织积极探索党建与业务互融互促的新路径,形成了富有成效的经验做法,推进党建工作与业务工作相融相通,党建引领业务、业务促进党建的良好局面不断巩固。面对新形势新任务,要坚持问题导向,进一步创新党建与业务深度融合的实践路径。一要加强组织建设,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,把党的政治优势转化为发展优势,以组织体系建设推动业务工作落实。二要整合资源要素,建立党建业务联动机制,推动人力、物力、财力等各类资源统筹使用,形成党建与业务工作互促共进的工作合力。三要丰富互融互促载体,创新党建业务互融互促方式,开展特色党建活动,把党的建设与业务工作有机结合,增强党建工作在业务发展中的引领力和推动力。
创新互融互促的工作方法。党建与业务互融互促必须遵循党建规律和业务工作规律,在坚持党的建设基本要求的基础上推陈出新。党建与业务互融互促关系党的建设质量和业务工作效能,必须紧扣高质量发展要求,不断探索创新。各级党组织坚持把创新贯穿党建业务融合全过程,在改革创新中提升组织效能、增强发展活力,形成了许多推动党建与业务深度融合的有效做法。面对新形势新任务新要求,要以改革创新精神推进党建业务互融互促。一要强化数字赋能,运用现代信息技术手段推动党建工作与业务工作数字化融合,加快党建业务融合平台建设,提高党建引领业务的科学化水平。二要完善制度机制,建立党建业务互融互促的标准体系,健全工作运行机制,制定具体工作指南,构建系统完备、运行有效的机制。三要优化工作流程,创新党建业务互融互促载体,改进工作方式,丰富活动形式,增强党建业务互融互促的实效性,推动党建工作更好地服务业务发展。
彰显党建引领的治理效能。提升组织效能是党建与业务互融互促的根本目标,必须坚持目标导向和效果导向,推动互融互促取得实效。党建引领业务发展是提升组织效能的重要保障,反映了党组织把方向、管大局、保落实的能力水平。实践证明,党建业务互融互促是推动高质量发展的重要动力。新时代新征程中,各级党组织坚持以党的建设引领业务发展,不断提升党建工作质量和业务工作水平,组织整体效能显著增强。面对新使命新任务,要持续提升组织效能。一要加强队伍建设,以提升政治能力为重点,以增强业务本领为支撑,打造既懂党建又善业务的复合型人才队伍。二要健全工作体系,完善党建业务互融互促的组织体系、制度体系、工作体系,构建党组织统一领导、各部门协同配合、党建业务互融互促的工作格局。三要强化督查考核,建立常态化监督机制,完善考核评价体系,确保取得实效。(作者单位:西安理工大学)