本报讯 同达热电公司为进一步强化“三外”人员安全管理,有效防范未经入厂安全教育培训合格人员私自入厂,严格落实作业现场特种作业持证情况管控,切实加强现场“三违”治理工作,提升公司信息化管理水平。公司推行“三外”人员“二维码”实名信息卡管理模式,将外委人员身份信息、作业经历、持证情况等生成“二维码”实名信息卡,并严格管理,实现标准化管理。(张建强)
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