本报讯 为全面贯彻落实乡村振兴战略，实现乡村产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴全面发展。浑源县将人才支撑作为第一要素，在选取带头人、开展教育培训、提供技术支持与创业指导等方面下功夫，为乡村振兴提供强劲的人才保障。
　　针对农村面临的人才需求，浑源县积极从高校毕业生、外出务工返乡人员、致富带头人、新考录的大学生村官中选拔政治素质强、愿意扎根基层的“能人贤士”担任支部书记或委员，为农村经济发展提供新动力源泉。
　　该县为进一步压实驻村帮扶工作，由各单位选派熟悉农业农村工作，想干事、能干事、干成事的专业技术人员到村开展帮扶，并把到农村一线锻炼作为培养选拔干部的重要途径，树立人才向农村基层一线流动的用人导向，为乡村振兴工作提供强劲的人才保障，为乡村全面振兴奠定坚实基础。
　　浑源县紧扣“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”二十字总要求，结合“领头雁”、职业技能提升等培训工作，本着干什么学什么、缺什么补什么的原则，在培训内容设置上遵循“按需施教”，针对不同领域设置不同的课程，采取分专题、分类别、分区域、分渠道培训等方式，运用研讨式、案例式、模拟式、体验式等方法开展培训，不断提升基础一线人员的专业素质，成为懂技术、善经营、会管理的高素质农村创业带头人。（郝素春）