今年全国两会期间，人力资源和社会保障部部长在回答记者提问时表示，要完善灵活就业服务保障措施。从外卖配送员、快递员到网约车司机，再到电商主播……随着平台经济的迅速发展，越来越多的青年劳动者主动参与创新创业，选择灵活就业方式，这在很大程度上缓解了就业压力，推动了就业市场变革。因此，稳就业、保就业要注重激发青年的创新创业活力，给予灵活就业者更多的包容和支持，保障其稳定健康发展。
　　相较于传统职业，灵活就业对求职者的学历要求和经验要求更低，且工作时间弹性、工作安排自主，在拓宽就业渠道、增强就业弹性、增加劳动收入等方面发挥着传统就业形态难以替代的作用。但由于用工形式和就业方式相对灵活，也伴随着诸多问题，比如劳动权益难以保障、社会保险缺位、工作稳定性差，等等。面对日益庞大的灵活就业群体，应及时出台完善相应的支持保障措施，解决“漏保”“脱保”“断保”等问题，解灵活就业人员的燃眉之急，为稳就业注入源头活水。
　　包容、支持灵活就业，首先要为创新创业喝彩。创新是社会进步的灵魂，创业是推动经济社会发展、改善民生的重要途径。近年来，我省加快双创孵化平台建设，积极鼓励和支持高校毕业生自主创业和灵活就业，引领广大青年积极投身“双创”热潮。要加大对青年创新创业领域的服务保障，健全政策协同机制，加快创新创业园区、孵化基地、众创空间等青年创新创业载体的孵化建设，为青年提供良好环境。要加强对新兴产业的引导和扶持，因地制宜对新就业形态实行包容审慎监管，为广大青年创新创业搭建舞台、拓展空间，创造更多发展机会。
　　实现更加充分更高质量的就业，完善灵活就业保障措施迫在眉睫。我省各地已成立新就业形态劳动者工会组织4000余个，发展会员40余万名。要进一步支持灵活就业，创新探索新用工形态下的劳动保障机制，积极落实惠企政策，加大社保补贴、创业补贴、担保贷款、税收优惠、技能培训等支持，强化对灵活就业人员劳动权益的保障。同时，发挥就业信息平台作用，提高零工市场服务均等化和可及性，通过从政策上支持、服务上优化，满足多元就业需求，让灵活就业更“灵活”。
　　就业牵动人心，灵活就业被寄予厚望。面对新形势，全力支持保障灵活就业稳健发展，让政策更贴心、服务更优化，定能激发青年创新创业活力，在稳就业、保就业中发掘更多的潜力创造力，进一步厚植创业就业沃土。

李泽熠