“没想到，刚毕业就能到政府机关参加就业见习，真的太开心啦！见习期间不仅锻炼了自己的业务，同时也为今后的就业积累了工作经验。”近日，家住泽州县晋庙铺镇的小李欣喜地向记者介绍说。2016年7月，大学刚毕业的小李，谈起泽州县人社部门实施的大学生就业见习计划，赞不绝口。
　　2016年，泽州县人社部门通过开展职业技能和创业培训，提升劳动者就业创业能力，实施大学生就业、创业引领计划，开展就业援助，帮助各类困难人群就业等多种举措，确保了全县就业局势的持续稳定。
　　“近年来，面对经济下行压力持续加大、产业结构调整、化解过剩产能等带来的就业压力，我们积极寻求适应经济发展新常态的工作方式，始终把稳就业、惠民生作为首要的政治任务，认真落实各项就业政策，全力帮助劳动者端稳‘饭碗’，给劳动者创造‘饭碗’，就业工作取得了积极成效。”泽州县人社局党组书记、局长王晋德如是说。

技能培训助劳动者端稳“饭碗”

　　“有了职业资格证书之后，身价立马就提高了。原先只能在周边乡镇转悠，且还得经过熟人介绍才能找到工作。自有证之后，工资每月至少4000元，企业也特别认可我。”电焊工王某深有感触地说。
　　对众多劳动者而言，缺技能、少技术是制约其就业的重要因素。近年来，为有效提升劳动者技能水平，泽州县人社部门积极推行订单式培训，按照“用工企业下订单、培训机构下菜单、政府投入来买单”的“三单”模式抓实技能培训，通过与“鑫环球”“金秋”等铸造企业联系，采取政府出资让农民工在企业就地培训的形式，有效解决农民“找工作难”、企业“用工难”的两大难问题。
　　同时，对未能继续升学的城乡应届初高中毕业生和往届未满18周岁的初高中毕业生，大力开展劳动预备制培训。对离校未就业的就业困难高校毕业生，着力于与就业见习基地对接，鼓励高校毕业生参加见习培训。围绕现代服务业，在大阳镇、南村镇、金村镇深入开展家政服务、现代物流等专业培训;围绕现代农业园区和纯农乡镇建设，在高都镇、南岭乡、李寨乡等乡镇开展食用菌栽培、种植、养殖等特色培训。
　　据泽州县人社局党组书记、局长王晋德介绍，近年来，泽州县从推动县域经济发展大局出发，不断整合优势培训资源，创新培训方式，依托县职业技能培训中心、铸造业、养殖业培训基地等培训机构，建立了以初、中、高级培训相结合，长、中、短期培训相结合，劳动预备制培训与技能培训、就业见习相结合的多元培训格局，帮助劳动者端稳“饭碗”。2016年，该县共培训新成长劳动力1247人，同时，对9967名农民进行了职业技能提升培训，为企业培训技能人才697人，培养高技能人才88人，为200余名高校毕业生提供了见习岗位。

创业培训为劳动者造“饭碗”

　　只有使创业社会化，才能使就业最大化。为激发全民创业激情，泽州县人社部门在全县掀起“大众创业、万众创新”双创的热潮，坚持将创业培训作为全面提升创业能力的一项重要内容，大力开展创业培训，鼓励更多的人创业，发挥创业对就业的“倍增效应”，为大家“造饭碗”。
　　工作中，县人社部门组织劳动保障协管员深入全县各村，逐门逐户进行走访、调查，开展创业就业政策宣传，组织有志创业的劳动者参加创业培训，系统学习创业知识与技能，增强创业能力。且根据学员就近参加培训的需求将培训班办到了乡村，办到了群众家门口。同时，在乡镇劳动保障所设置了专门服务窗口实行“一站式服务、一窗式受理、一次性告知”，提供政策咨询、开业指导、小额贷款和跟踪服务等一系列创业服务。
　　此外，该县还通过大力实施大学生创业引领计划，从能力培训、项目推介、专家指导、政策扶持、创业免息贷款等方面为有志创业的高校毕业生提供一条龙服务。并对参加过创业培训、进行创业登记的高校毕业生进行扶持跟踪服务，通过典型事例、政策引导、强化服务，引领高校毕业生走上创业之路。
　　为能够有效地提高创业成功率，该县人社部门还专门组织建立起4家创业孵化基地，为创业者提供项目推荐、政策咨询、方案设计、风险评估、创业培训、融资服务、开业指导、法律援助等“一条龙式”创业指导和服务，推进创业工作深入有效开展。目前，4家创业孵化基地，已入驻创业实体127家，成功带动456人实现了就业。
　　伴随着一项项创业培训工作的开展，众多有志创业人士通过培训走上了创业的道路，通过创业，带动了更多的人实现了就业，有效形成了一个以创业促就业的良性循环体系。2016年，该县共举办创业培训班19期，培训学员570人，为83户发放创业担保贷款1078万元。通过培训，142人实现了成功创业或发展壮大了自己的企业，带动就业人数达1400余人，为2名大学生发放创业免息贷款20万元和创业就业补贴49000元，为10名创业成功毕业生发放场地租赁补贴2万元。

就业援助帮劳动者找“饭碗”

　　43岁的王粉萍家住柳树口镇的大山深处，是一位名副其实的留守妇女，一年到头也挣不了几个钱。自接受人社部门的就业援助后，王粉萍现在市区一家商场从事保洁工作。“真没想到，我竟然也在城里找到了工作，除了照顾在城里上学的孩子外，每月还能挣到将近2000元工资。”王粉萍乐滋滋地对记者说。
　　近年来，为充分掌握劳动者资源和企业需求状况，泽州县人社部门积极依托各乡镇劳动保障所，深入开展了全县企业空岗情况调查、农民劳动力就业状况调查、失业人员就业状况调查等一系列调研活动。通过开展“新春招聘会”、“就业援助月”、“春风行动”、“民营企业招聘周”、“政府购买公益岗位”等形式多样的就业援助活动，为农村剩余劳动力、困难大学生等群体全面提供政策扶持、岗位对接，帮助他们找“饭碗”。同时，针对过剩产能化解、产业结构调整等因素给企业带来的冲击，采取发放稳岗补贴、在岗培训等扶持措施，帮助困难企业渡过难关、减少裁员，全力为在岗职工保“饭碗”。
　　2016年，泽州县城镇新增就业人口5940人，转移和输出农村剩余劳动力4540人，560名高校毕业生被安置到城乡基层公益性岗位，为全县22家企业发放失业保险稳岗补贴185.53万元，在岗培训补贴4.87万元。全县劳动就业工作取得明显实效。

本报记者 崔振海 实习记者 暴丽鹏 通讯员 赵会平